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• Verleihung Helga-Stödter-Preis März 2012: Langfristiger Erfolg durch „Mixed Leadership“ Vorbildliches Hamburger Unternehmen gesucht – Neue Initiative der Helga-Stödter-Stiftung und der Handelskammer Hamburg Start für ein Signal mit bundesweiter Strahlkraft. Mit einem besonderen Preis sollen künftig Unternehmen am Standort Hamburg ausgezeichnet werden, die sich vorbildlich und erfolg-reich um ein ausgewogenes Verhältnis von Frauen und Männern in Führungspositionen einsetzen und das Prinzip des „Mixed Leadership“ bewusst leben. Der Preis, der im Jahr 2011 erstmals ausgeschrieben wird, ist eine Initiative der Helga-Stödter-Stiftung und der Handelskammer Hamburg. Gesucht werden Hamburger Unternehmen, die sich für die Förderung qualifizierter Frauen im Unternehmen stark machen und die Wert auf ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis legen. Gewürdigt werden soll das Engagement von Unternehmen, die sich ausdrücklich und nachhaltig für Frauen als Fach- und Führungskräfte einsetzen. Gefragt sind vorbildliche Unternehmen, die erkannt haben, dass eine ausgewogene Besetzung in den Führungspositionen der einzig gangbare Weg ist, um in der Zukunft am Markt bestehen zu können. Weibliche Führungskräfte sind ein Kapital, das Deutschland als eine der weltweit führenden Industrienationen bislang nicht ausreichend fördert. Mit ihrer Initiative möchten die Helga-Stödter-Stiftung und die Handelskammer Hamburg Unternehmen motivieren, bei der Besetzung ihrer Führungspositionen gleichermaßen auf Frauen wie auf Männer zu setzen. Die demographische Entwicklung gibt den Unternehmen eindeutige Leitlinien vor. Bereits in wenigen Jahren werden qualifizierte Arbeitskräfte Mangelware sein. Nur durch das verstärkte Einbinden von Frauen in Führungspositionen werden sich die Herausforderungen der Zukunft meistern lassen. Vergabekriterien Die Helga-Stödter-Stiftung und die Handelskammer Hamburg vergeben erstmalig den Helga-Stödter-Preis an zwei Hamburger Unternehmen, die - sich für Frauen in Führungspositionen stark machen - sich in besonderer Weise für die Förderung qualifizierter weiblicher Mitarbeiterinnen in Unternehmen einsetzen - und diese Strategie seit mindestens einem Jahr nachhaltig in ihrer Unternehmenskultur verankert haben. Das Engagement eines Unternehmens kann je nach Unternehmensgröße und Branche auf vielerlei Weise sichtbar werden. Ausgezeichnet werden langfristig angelegte Strategien, die nach innen und außen zum Erfolg des Unternehmens beitragen. Gesucht werden Unternehmen, deren Konzepte sich durch Vorbildcharakter auszeichnen. Wer kann mitmachen? Bewerben können sich alle Mitgliedsunternehmen der Handelskammer Hamburg. Ausgezeichnet werden zwei Hamburger Unternehmen, die sich in Größe und Struktur wesentlich unterscheiden. Wie bewerbe ich mich? Überzeugen Sie uns! Stellen Sie mit einem Kurzkonzept (eine DIN A4-Seite) dar, warum gerade Ihr Unternehmen den Preis verdient. Wir freuen uns über aussagekräftige Bewerbungen, die auch durch Fotos, CDs oder anderes Begleitmaterial ergänzt sein können. Preisverleihung Die Preisverleihung findet im März 2012 in der Handelskammer Hamburg statt. Die Jury Eine unabhängige Jury mit Vertretern aus Wirtschaft und Forschung befindet über die auszuzeichnenden Unternehmen. Für die Bewerbungen gelten die oben genannten Kriterien; die Bewertung im Einzelfall obliegt einer Jury und ist nicht anfechtbar. Initiatoren Handelskammer Hamburg Helga-Stödter-Stiftung - Frauen für Führungspositionen Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis 31. Januar 2012 an: Handelskammer Hamburg Helga-Stödter-Preis z. Hd. Frau Corinna Nienstedt Adolphsplatz 1 20457 Hamburg Tel. 040-3 61 38-291 Fax 040-3 61 38-583 corinna.nienstedt@hk24.de www.hk24.de/helga-stoedter-preis weiterer Kontakt: Helga-Stödter-Stiftung – Frauen für Führungspositionen Gabriele Hantschel (Vorstandsvorsitzende) Christina Framke (Mitglied des Vorstands) Yvonne Molek (Mitglied des Vorstands) info@helga-stoedter-stiftung.de www.helga-stoedter-stiftung.de